Plasser & Theurer Export von Bahnbaumaschinen GmbH

વ્હાઇટ-કોલર અપરાધ નિવારણમાં - તમારી મદદ જરૂરી છે!

પ્લાસર અને થિયરર-જૂથ જવાબદાર અને ટકાઉ કોર્પોરેટ ગવર્નન્સ માટે સંપૂર્ણપણે પ્રતિબદ્ધ છે. તેથી, અખંડિતતા અને કાયદેસરનું આચરણ મુખ્ય પ્રાથમિકતાઓ છે.

અનુપાલન, એટલે કે. કાયદાનું પાલન કરવું એ અખંડિતતાનું મુખ્ય તત્વ છે. અમે કાયદાનું ઉલ્લંઘન અથવા અમારી આચાર સંહિતાની અવગણનાને સહન કરતા નથી. નિર્ધારિત કદની બહારની કોઈપણ કંપનીએ કર્મચારીઓ, ગ્રાહકો, સપ્લાયર્સ અને અન્ય વ્યવસાયિક ભાગીદારોને કંપનીમાં અનિયમિતતાનો રિપોર્ટ કરવાની મંજૂરી આપવા માટે ચેનલો સ્થાપિત કરવી આવશ્યક છે. તેથી જ, પ્રિય કર્મચારીઓ, અમે તમને અને બાહ્ય વ્યક્તિઓ માટે ઇલેક્ટ્રોનિક અવાજ ઉઠાવતી કાર્યપદ્ધતિ (વ્હિસલ બ્લોઇંગ સિસ્ટમ) ઉપલબ્ધ કરાવી છે. તે તમને ગોપનીય અને, જો ઇચ્છિત હોય, તો કાયદાના વાસ્તવિક અથવા શંકાસ્પદ ઉલ્લંઘનો, અન્ય અનિયમિતતાઓ અને નકારાત્મક વિકાસ અંગેના અનામી રિપોર્ટ રજૂ કરવાની પરવાનગી આપે છે. જો તમે ઉલ્લંઘન થયું છે કે કેમ તે અંગે અચોક્કસ હોવ, તો તમે સલાહ અને માહિતી માટે સિસ્ટમનો સંપર્ક કરી શકો છો.

આવા કિસ્સાઓમાં, કૃપા કરીને તમારા રોજીંદા કર્યો કરો છો તે કાર્ય વાતાવરણમાં સંસ્થામાં ચોક્કસ વ્યક્તિઓ સાથે પહેલા સંપર્ક કરો, દા.ત. તમારા સુપરવાઈઝર, HR, અનુપાલન અધિકારી અથવા એક્ઝિક્યુટિવ મેનેજમેન્ટ. અમારી કંપની માટે કાર્યપદ્ધતિનો ફાયદો: જો કંપની રિપોર્ટ કરવામાં આવેલ અનિયમિતતાઓને સંબોધવા માટે પગલાં લે છે તો સ્ટેટ ઓથોરીટી ફોજદારી કાર્યવાહી શરૂ કરવાથી દૂર રહી શકે છે. આથી, સિસ્ટમ એ નુકસાન નિયંત્રણ અને પ્રક્રિયા સુધારણા બંને માટે એક મૂલ્યવાન સાધન છે.

તમારી શ્રેષ્ઠ જાણકારી અને માન્યતા મુજબ રિપોર્ટ બનાવવા જોઈએ કે આપેલી માહિતી સાચી છે.

આપનું, મેનેજમેન્ટ

મારે શા માટે રિપોર્ટ રજૂ કરવો જોઈએ?
કયા પ્રકારના રિપોર્ટ તમારી સંસ્થાને મદદ કરશે?
રિપોર્ટ રજૂ કરવાની પ્રક્રિયા શું છે? હું પોસ્ટબોક્સ કેવી રીતે સેટઅપ કરું?
હું કેવી રીતે પ્રતિસાદ મેળવી શકું અને તે જ સમયે અજ્ઞાત રહી શકું?