Arabella Hospitality SE

Tell Us!请发送检举报告!您的报告可以给予帮助!

Arabella Hospitality SE 希望通过卓越的业绩和品质取得成功,并致力于维护负责任与可持续的企业管理。同时,我们高度重视诚信和遵守法律的行为。

为了保护 Arabella Hospitality SE 的诚信,避免对企业、人员和环境造成潜在损害,Arabella Hospitality SE 希望及时掌握企业中存在的违规情况。因此,我们鼓励每一位知悉合规风险的员工和外部第三方,本着信任的精神将其告知集团内的联系人,如主管、人力资源部门、合规主管联系人或人权专员。

Karl-Heinz
“信任和诚信是公平与相互尊重合作的基石,而且是我们与合作伙伴、客户、同事和公众接触时的行为标准。不当行为不仅会为个人带来负面影响,还会给 Arabella Hospitality SE 带来巨大损失。对员工不当行为的每一条报告都有助于我们及早揭露并消除不当行为,从而确保我们的业务取得长期成功。”

因此,Arabella Hospitality SE 还为其员工、业务合作伙伴和第三方(如客户、供应商)提供 "Tell Us!" 系统,这是一个安全的电子举报系统,用于报告供应链中潜在的违规或违法行为。通过该平台,还可针对实际或涉嫌违反法律的行为,或其他不端行为和不良趋势以保密方式发送报告,如有需要,也可匿名发送。

请谨记,怀疑他人可能会对其造成严重后果。我们请您负责任地使用举报系统。请仅发送对其可信性——根据您所知及所信——予以确信的信息。根据刑法和劳动法,故意提供虚假信息可能会对您造成严重后果。

非常感谢您的协助!

我能够通过检举报告给予哪些帮助?
我可以在举报门户中发送哪类报告?
如何发送检举报告?如何设置安全信箱?
我如何做到既能获得反馈的同时,又能保持匿名?谁负责处理我的检举报告?
根据德国《供应链尽职调查法》(LkSG) 制定的投诉程序规则